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Corte Suprema Usa difende diritti gay

No al licenziamento perché omosessuale o transgender

WASHINGTON

(ANSA) - WASHINGTON, 15 GIU - Un lavoratore non puo' essere licenziato perche' e' gay o transgender: lo ha deciso la Corte Suprema degli Stati Uniti, stabilendo che la legge federale deve proteggere da ogni discriminazione sul lavoro.

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