Finisce lo smart working semplificato, si torna alle vecchie regole
I lavoratori da remoto oggi sono 3,5 milioni: dall'1 aprile sarà possibile affidarsi ad accordi individuali con l’azienda. E alla Camera inizia il dibattito sulla “settimana corta”
I lavoratori da remoto oggi sono 3,5 milioni: dall'1 aprile sarà possibile affidarsi ad accordi individuali con l’azienda. E alla Camera inizia il dibattito sulla “settimana corta”
Su 12.339 dipendenti, 4.400 svolgono un’attività idonea al lavoro agile. Oltre tremila di loro lavorano da casa almeno un giorno alla settimana. Ecco tutti i pro e i contro
Le novità della manovra del governo: salta la norma sul Pos, pensioni minime a 600 euro, il bonus mobili sale da 5mila a 8mila euro, il bonus psicologo diventa permanente. Domani il voto di fiducia
In 7 mesi stipulati 3.000 accordi individuali. Consentono ai dipendenti di stabilire insieme ai loro dirigenti quanto tempo-lavoro possono prestare da casa
Aumentabili a tre per particolari fragilità e necessità familiari: priorità nei tre anni dopo la maternità, garantite 11 ore di riposo consecutivo
Riguarda i lavoratori di Provincia, Comuni, Apsp. I giorni saliranno a tre in caso di particolari necessità familiari, diritto a 11 ore di riposo consecutivo
Il ministro: "Si definiranno regole contrattuali. E ritorno in presenza per catalizzare la ripresa e smaltire gli arretrati”
Lo rivela un'inchiesta dell'Istituto Promozione Lavoratori (Ipl) di Bolzano. Per gli intervistati il mix ideale è di 2-3 giorni alla settimana