L’iniziativa organizzata dall’Azienda sanitaria dell’Alto Adige e dall’Ordine delle professioni infermieristiche ha acceso il dibattito su specializzazione, formazione avanzata e nuovi modelli assistenziali già diffusi in altri Paesi europei
All’Ospedale di Bolzano consegnati i certificati ai nuovi professionisti formati per supportare anziani e persone con malattie croniche. La formazione rafforza il modello di assistenza territoriale previsto dal Pnrr e già attivo in oltre venti distretti
Al San Maurizio il reparto di pediatria rischia la chiusura di cinque posti letto per mancanza di personale. Siller: «Stiamo cercando di risolvere il problema». La protesta: «Visita sportiva, 7 mesi di attesa per un ecocardiogramma». L’Asl: «Cardiologia e Medicina dello sport, mancano specialisti»
A Bolzano oltre la metà dei posti vacanti. Le strategie della Sanità per comare i vuoti. Messner: «A chi sceglie di andarsene viene prospettata la possibilità di tornare in qualsiasi momento
La provincia è quarta nella classifica delle regioni: 6,35 ogni mille abitanti contro una media italiana di 5,13. Cartabellotta (Gimbe): «Salari bassi, poche possibilità di carriera e ritmi massacranti, professione sempre meno attrattiva»
Concorrenza tra enti: una ventina di persone tra oss, osa e infermieri stanno per passare dal sociale alla sanità. Repetto e Andriollo: «Via l’obbligo di bilinguismo per assumere». Di Fede: «Evitiamo competizioni nello stesso territorio»
Massimo Ribetto (Nursing Up): «L’addio tra il 2017 ed il 2020 dovuto a pensionamenti e licenziamenti. Perdite tamponate con più assunzioni ma un turnover pesante fa male al sistema sanità»
Quattrocento sanitari altoatesini lavorano Oltrebrennero: in Austria, Germania, Svizzera. Bask, Anaao e Nursing Up: «Si impongono contratti più remunerativi perché è sempre più dura trattenere i giovani»
Premio di 400 euro per le assunzioni, protesta la coop Sos, che gestisce personale nelle strutture. Il presidente Raffaele Bufano: «In due anni il 50% di operatori ha preferito trasferirsi nel settore pubblico. Serve strategia comune»
Sul premio da 400 euro parla il direttore Asl Florian Zerzer: «Ci stiamo muovendo secondo modalità percorse da altre Aziende sanitarie, nessun danno erariale. Bandiamo continuamente concorsi che non bastano mai, per fortuna abbiamo la Claudiana».
Mail ai dipendenti: premio a chi collabora per far fronte alle gravi carenze di organico. La protesta del sindacato Nursing up. L’Asl: «È solo un’idea di progetto, per verificare se c’è un qualche interesse»
A San Martino in Badia la carenza di personale ha costretto a chiudere il reparto per chi soffre di demenza. A Ortisei mancano dieci operatori e dieci letti restano vuoti, non potendo assicurare l’assistenza agli eventuali ospiti
L’amarezza di un’operatrice sanitaria.«Ho fatto il Covid con conseguenze serie, il medico del Centro mi ha spiegato che non potevo farmi vaccinare. Poi ha visto il lavoro che svolgo e mi ha detto che la legge me lo impone. Chiedo umanità»
Un sanitario allontanato dai Nas all’ospedale di Vipiteno ed altri due invitati a non presentarsi al San Maurizio. Casi in aumento in Alto Adige, siamo tra le 11 regioni più contagiate d’Italia
Non si sono vaccinati e dunque non potranno presentarsi al posto di lavoro a partire dall’1 luglio: il provvedimento è già stato notificato ai diretti interessati dall’Azienda sanitaria
Per due notti avrebbe sottovalutato febbre alta e tosse. Si tratta di un operatore professionale. È rimasto a contatto per diverse ore con medici e volontari della Croce Bianca e Croce Rossa sostenendo di soffrire di sinusite. Ora alcuni soccorritori sono pronti a fargli causa
